为战士做变革的推动者

为战士做变革的推动者

很多人说他们不喜欢改变;然而,作为一名工业工程师,罗斯·布兰克的工作就是实现它。

她加入了洛克希德·马丁导弹和火力控制大约三年前,她支持一个发展项目,她的重点是减少浪费和降低成本。

罗斯对过程的质疑以及事情如何或为什么以某种方式完成的天性,使她走上工业工程之路成为一个明显的选择。

罗斯实施变革的部分工作可能涉及到踩点,这对刚走出大学的她来说是一个挑战。然而,罗斯花时间赢得了人们的尊重,并证明了她的贡献的价值。她认为,她的成功很大程度上归功于她理解建立人际关系的重要性,以及调整沟通方式以满足客户的需求。

她说:“每个人在提出新想法时,一开始并不总是积极回应。”“那些抱着‘没坏就不要修’心态的人,会挑战你的观念,不愿意改变。只要你不断寻找可以改进的地方,并与人交流好处,你就能帮助改善人们感知变化的方式。”

她说,实施变革对她减少浪费和提高成本非常重要。

她说:“这有助于洛克希德·马丁公司保持竞争优势,使我们不断发展,总的来说,不断改进而不是停滞不前是很重要的。”“随着时间的推移,有了更好的方法来完成任务,我们需要前进并保持领先。”

效率和成本节约也为客户节省了成本,更快地为作战人员提供更好、更便宜的产品。

“为洛克希德·马丁公司工作意味着为比我自己更伟大的东西工作。洛克希德·马丁公司不仅是世界上最大的国防承包商,而且是一家拥有大量职业发展和成长机会的公司。——Rose Blank(工业工程师

“我们公司的使命是‘解决复杂的挑战,推进科学发现,提供创新的解决方案,帮助我们的客户保障人们的安全’,这正是我每天醒来并开始工作的目标。当我告诉别人我为洛克希德·马丁公司工作时,我总是很自豪。”

她为其他变革推动者和任何可能对STEM职业感兴趣的人提供了以下建议。

  1. 你掌控着你的事业。拓展人脉,寻找机会继续学习。如果你对你每天所做的事情感到舒服或无聊,那么是时候在其他领域自学了。要求有弹性的任务。考虑一下,当别人听到你的名字时,你想让他们想到什么。努力成为那样的人。
  2. 不要害怕问问题。担心你的问题会让你听起来很傻?无论如何都要问,把每个情况都当成学习的机会。问问题会给你学习的优势,让你参与谈话并表现出兴趣。保持好奇心可以让你接受新想法,帮助你在不同的概念之间建立联系。
  3. 不要屈服于冒名顶替综合症。不要害怕做你自己。

有了像罗斯这样的变革代理人,洛克希德·马丁公司继续适应和创新,以满足客户的需求,并保持领先地位。

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