很荣幸出席今年的全球竞争力论坛。很高兴与这么多尊敬的同事和朋友相聚在一起。
自沙特阿拉伯1965年购买第一架C-130大力神运输机以来，洛克希德·马丁公司和沙特阿拉伯的合作已经持续了半个多世纪。今天，沙特阿拉伯拥有世界上最大的大力神空运机队之一。
他们继续使用这些性能良好的飞机执行各种关键任务，例如为需要帮助的人提供人道主义支持。
在我们这些年来的共同努力下，沙特经济经历了重大转变——在这个过程中，你们提高了沙特人民的生活水平。创造了数十万个就业岗位。
你们在教育、卫生和基础设施等关键领域进行了大量投资。
充满活力的城市和令人兴奋的开发项目正在重塑沙特的格局。
越来越多的沙特年轻人正在接受高等教育，包括目前在美国学习的近11万人。
公民比以往任何时候都更积极地参与有关他们未来的讨论。事实上，我读到过沙特拥有阿拉伯世界最多的活跃推特用户。
与此同时，正如沙特人自己所知道的那样，关键的挑战仍然存在——从油价下跌到地区冲突……再到满足大多数年龄在25岁以下的人口的愿望。
无论我们来自哪里，我们都知道，青年是我们国家和世界的未来。
他们应该拥有一个不辜负他们梦想的未来。
因此，我赞赏沙特领导人承诺尽一切努力推动王国向前发展，并继续为其公民创造一个繁荣的未来。
本次论坛的重点是竞争力，特别是有竞争力的部门，以及这些部门如何帮助沙特实现其为自己设定的主要目标，例如:
——实现经济现代化和多样化，
-促进可持续增长，以及
——为下一代创造机会和繁荣。
这些都是至关重要的目标，也是每个国家都可以关注的目标，因为我们都在努力建立机构和框架，以支持有竞争力的经济。这就是我们如何使我们的国家、我们的公司和我们的公民能够抓住增长的机遇。
无论我们是作为公共、私人或学术组织的领导人出席这个论坛，我们都知道，我们有很多东西可以相互学习，也有很多东西可以从彼此的成功中获益。
我们在世界各地看到，航空航天和国防部门在促进增长、繁荣、创新和安全方面发挥着至关重要的作用。manbetx3.0最新登录
我很自豪地代表洛克希德·马丁公司的12.6万名男女员工说，我们渴望在帮助沙特阿拉伯王国实现其目标方面发挥自己的作用。
近年来，我们大幅扩大了在沙特的业务，努力发展合作伙伴关系，在安全、航空航天和商业领域创造长期的当地就业机会。这种扩张至今仍在继续。今天下午，我们将正式启用我们新的维持设施，在那里我们将为沙特阿拉伯的F-15机队维修先进的传感器系统。
该中心是与沙特阿拉伯先进电子公司(Advanced Electronics Company)合作建立的，是我们最重视的伙伴关系类型的一个很好的例子，这种伙伴关系有助于释放沙特人民的能量、创造力和雄心。
航空航天和国防部门培养科学、技术、工程和数学方面的高技能人才，这些学科对创新至关重要。manbetx3.0最新登录我相信，创新是长期成功和全球竞争力的最manbetx3.0最新登录重要驱动力。
在洛克希德·马丁公司，创新是我们所做一切manbetx3.0最新登录的核心。它使我们能够为客户带来最好的解决方案，并推动我们作为一个公司的增长。
事实上，洛克希德·马丁公司的故事一直是人们放眼地平线的故事。这要追溯到建造世界上第一批实用飞行器的人，比如格伦·马丁、洛克希德兄弟和伊戈尔·西科斯基。这种情况一直持续到今天。
manbetx3.0最新登录创新推动着我们的业务，无论是解决复杂的安全问题，抵御网络攻击，还是开发有朝一日将人类送上火星的宇宙飞船。
这是因为我们相信，寻求创新的解决方案是和平、繁荣和人类进步的根本。只有超越我们的能力范围，我们才能发挥真正的潜力。
然而，创新manbetx3.0最新登录不会在真空中发生。它需要一个有利的环境来发展和繁荣。毕竟，创新就是新的想法manbetx3.0最新登录。重要的是要记住，新的想法来自于人。
作为领导人，我们有责任确保我们的人民有一个能够茁壮成长的环境。我们必须确保我们有一种文化，使人们能够把他们最好的想法带到我们面临的最大挑战中。
我认为创新文化建立在三个关键要素之上——教育、激励和协作manbetx3.0最新登录。今天上午，我将逐一讨论这些问题。
让我们从教育开始。我们需要一支受过训练和教育的劳动力队伍，才能在当今不断发展和相互联系的世界经济中取得成功。它必须从很小的时候就开始，并持续一生。
manbetx3.0最新登录创新取决于教育年轻人成为先锋思想家和问题解决者。这就是为什么洛克希德·马丁公司投资从幼儿园到大学的STEM教育项目。我们希望激励下一代科学人才有更大的梦想。
而且，我们相信创新的未来取决于挖掘整个劳动力的潜力。manbetx3.0最新登录这就是为什么我们不仅努力接触男孩，也努力接触来自各种背景的女孩和年轻人。
在我们公司内部，我们有健全的人才管理和发展计划，为专业成长、技能培训、指导和领导力发展提供多种机会。在我职业生涯的早期，我参加了我们的一个领导力发展项目。现在，作为首席执行官，我强调要尽我所能支持他们。
我们在洛克希德·马丁公司内部和外部都投资于教育，因为我们知道，知识在分享时才能增长。
这样想，如果你有一部智能手机，我也有一部智能手机，我们决定交换，那么我们每个人仍然只有一部智能手机……我们俩都不会变聪明!
然而，如果我们交流的不是智能手机，而是思想，那么我们每个人都会有两个想法。而且，只有当想法被分享时，创新的火花才会开始迸发。manbetx3.0最新登录
众所周知，沙特王国最宝贵的资源是以沙特阿拉伯为家的人民。我为你们在教育和培训方面所做的巨大投资表示赞赏。洛克希德·马丁公司通过我们在沙特王国的教育和培训伙伴关系，亲眼目睹了这一投资的影响。
最近，我们宣布与巴布森学院(Babson College)合作，成立一个创业领导力中心。巴布森学院长期以来一直被公认为美国顶尖的创业学院。它专注于教授学生如何成为伟大的商业领袖，以及如何运用创业方法来创造经济和社会价值。
我很高兴巴布森学院院长克里·希利博士今天下午晚些时候将发表演讲，介绍这个新中心如何帮助弥合技能和创新差距，并推动沙特王国的创业活力和成功，以推动竞争力和增长。manbetx3.0最新登录
我们也非常自豪的“空间基础”实习计划，我们开始与阿拉伯青年创业基金会。该项目将来自中东的有才华的年轻人带到科罗拉多州丹佛市的洛克希德·马丁航天系统公司实习。
他们可以与我们的工程师见面并一起工作。他们在课堂上接受卫星操作、人类太空探索和航天心理学的教育。他们还可以直接了解民用空间项目和操作。
对我们来说，与这些有才华的学生一起工作是很有意义的，因为这对学生来说是一个接触我们行业的好机会。
一名名叫Abdulaziz Saad Al Saeed的学生去年参加了该项目。在加入洛克希德·马丁公司之前，他告诉他的同事，他从未真正考虑过在航空航天领域从事职业——不是因为他缺乏兴趣，而是因为他缺乏经验和知识。
然而，今天，由于他的经历，他希望继续攻读研究生学位，并在航天行业谋求职业生涯。
赛义德先生用自己的话说:“在洛克希德·马丁公司的培训大大超出了我的预期，永远改变了我的个人和职业生活目标……这是一个难以置信的机会，可以与海湾地区的最高领导人会面，并给他们留下深刻的印象，这对我来说是一个非常自豪的时刻。”
私营部门、政府和学术界越能共同努力，教育像赛义德先生这样的年轻人，并向他们展示他们的潜力，我们——以及他们——就越能推动这个国家未来的成功。
正如教育是建立竞争文化的基础，灵感是将想法转化为创新的动力。manbetx3.0最新登录我相信有一样东西比金钱、声望或名望更能激励人，那就是目标。
我们的员工被吸引到洛克希德·马丁公司工作并不是因为他们想制造飞机和雷达。他们来找我们，因为他们想保护人们的生命，并对世界产生积极的影响。
赋予他们所做的事情以目标，意味着为后起之辈提供设计更美好未来的机会。这就是激励和激励我的东西。我相信你们也一样——为比我们自己更重要的事情而努力，为我们的家庭和世界做出改变。
在沙特，你们处于有利地位，可以领导处理一系列关键问题，并让劳动力参与为我们所有人创造更美好未来的努力——例如:
-寻找在沙漠中种植食物的新方法，
-管理宝贵的水资源，或
——推动21世纪所需的能源技术。
当人们从工作中受到鼓舞时，他们就能把工作做到最好。在洛克希德·马丁公司，我们每天都看到这对创新和性能的意义。manbetx3.0最新登录
2013年，一位名叫AlAnoud Musaad AlTurki的年轻沙特工程师参加了洛克希德·马丁公司的高科技培训项目。AlTurki女士是参加该项目的第一位女工程师，该项目在我们位于佛罗里达州奥兰多的培训和物流解决方案设施举行。
她之所以参与洛克希德·马丁公司的项目，是因为她有一个独特的机会来追随她的梦想，改善她的生活，并开发新技术，使她的国家和世界变得更美好。
我想分享一下她对这个项目的看法:“这段经历每时每刻都在教会我新的东西，无论是关于软件还是美国文化。每个人都应该经历这样的事情。它会以你无法想象的方式改变你。”
跨文化交流的力量让阿尔图尔基深受鼓舞，第二年她又回到了这个项目。她的贡献使洛克希德·马丁公司和我们在沙特王国的政府合作伙伴向前迈出了重要一步。
阿尔图尔基与另一位名叫法特玛·阿尔谢赫(Fatemah AlSheikh)的沙特工程师，以及洛克希德·马丁公司(Lockheed Martin)的一组程序员合作，开发了一种阿拉伯语“情感建模”(Sentiment Modeling)算法。这是一种工具，使用户能够分析大数据，并将网络和社交媒体上的大量信息转化为可操作的见解。
例如，在沙特阿拉伯，该工具被用于快速收集和了解公民对关键政策变化的投入和意见。在沙特王国继续满足沙特人民的需求和愿望之际，这些都是有力的见解。
如今，AlTurki女士是微软沙特阿拉伯的第一位女性首席现场工程师。她的同事阿尔谢赫即将完成费萨尔大学(Al Faisal University)的本科学业，已经在泰雷兹公司(Thales)担任软件工程师。
他们都热衷于用科技来改善美国和世界各地的生活。这两位杰出的女性从洛克希德·马丁公司工作中获得的经验和兴奋为她们的职业生涯打开了大门。这就是工作中创新和灵感的力量!manbetx3.0最新登录
这个合作的例子让我想到促进创新和竞争力的第三个要素:合作。manbetx3.0最新登录没有什么比凝聚我们的智慧来解决共同的挑战或实现共同的目标更令人兴奋的了。
在洛克希德·马丁公司，我们致力于促进各个方向的合作——在我们的员工内部，在我们的业务部门之间，甚至与我们的同行竞争对手之间。事实上，我们行业的特点之一是航空航天和国防领域的公司不断地走到一起——每个公司都有自己独特的优势，创造出比我们任何一家单独制造的产品都更好的产品。
在洛克希德·马丁公司，我们一直在寻找能让所有相关人员受益的合作伙伴关系。这就是为什么我们为在利雅得开展业务而感到自豪，以促进这种合作，加速沙特阿拉伯的就业增长、技术共享和工业伙伴关系。
例如，去年4月，阿拉伯卫星公司和阿卜杜勒阿齐兹国王科技城向洛克希德·马丁公司授予了两颗A-2100通信卫星的合同。这些新卫星将为中东、非洲和欧洲的客户提供最先进的电信能力，包括电视、互联网、电话和安全通信。万博manbetx官方app
为了启动合作关系，我们的沙特客户参观了我们位于科罗拉多州丹佛市外的园区。这是整个团队第一次面对面，并建立了我们成功所需的积极合作关系。我们带他们参观了我们的设施，包括实验室、研究设施和建造航天器的洁净室。
在航空航天和国防工业，我们一直在寻找使用技术来推动协作、效率和创新的新方法。manbetx3.0最新登录参观团队很兴奋地体验了我们的协作式人体沉浸式实验室，这是一个虚拟现实测试网站，我们在生产开始前使用它来验证我们的产品设计。
在这个实验室里，我们能够把我们的工程师和技术人员变成化身，可以在他们的设计中探索。当他们转头时，他们的视角就改变了。当他们下跪时，他们可以到产品下面。他们甚至可以通过他们的设计层，就像MRI或CAT扫描一样。
感谢像沉浸式实验室这样的创新协作工具，我们与Arabsat合作开发的项目不仅是有史以来最强大的项目之一，也是最敏捷的项目之一。我们今天发射的卫星可以利用明天的突破。manbetx3.0最新登录地球上的创新可以被传送到轨道上的卫星上。
沙特团队离开科罗拉多时，对我们的集体能力有了更充分的认识。万博manbetx官方app和我们的团队建立更紧密的关系也同样重要。这就是我们今天在沙特建立的伙伴关系所争取的合作。
根据这些卫星的合同，我们公司与TAQNIA空间公司签署了一项协议，在这里创建一个创新的合资企业。我们将一起探索未来卫星的设计、制造、组装和集成。我们的合资企业将特别注重发展教育和培训基础设施，以支持这一合作伙伴关系所需的有才华的当地劳动力。
我们对这样的合作感到非常兴奋，它将我们最优秀的人才聚集在一起，使我们能够实实在在地、象征性地摘星星。这三个要素——教育、激励和协作——将提高竞争力，推动创新，从而带来增长、繁荣和进步。manbetx3.0最新登录
让我以一个极好的例子来总结，所有这些因素都跨越了地理和文化的界限。正如我前面提到的，洛克希德·马丁公司很自豪地主办了一个实习项目，让年轻的沙特人和其他阿拉伯学生到美国与我们一起接受培训。这是一个特殊的项目。
我们发现我们学到的和我们教的一样多。让我们在这段视频中看看我们的一些实习生是如何讲述他们的经历的。
正如你所看到的，这些学生完全迷上了太空。我知道，在这个国家有更多的年轻人拥有同样巨大的潜力。
我很自豪地说，洛克希德·马丁公司将继续与沙特人民以及我们在世界各地的伙伴和朋友合作，解决复杂的挑战，推进科学发现，把不可能变成必然。
因为我们从经验中知道，有了受过教育、有灵感、有合作精神的员工，成功就没有限制。
我们很荣幸今天和未来许多年都能与沙特阿拉伯王国人民合作。非常感谢。
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