洛·马公司英国员工奖状
基米。
网络业务主管兼项目经理
“在洛·马公司工作的5年多让我积累了很多解决复杂挑战的经验，特别是在担任洛·马公司网络与情报市场流程项目经理的3年里。我的团队所开展的工作是我们客户使命的核心，这为提供创新解决方案并支持其关键任务能力的员工带来了巨大的激情和自豪。万博manbetx官方app在挑战Cyber UK现状方面，我得到了领导们的全力支持，确保我们的员工得到应有的认可和关注。
在相对较短的时间内，对研发、新业务和设施(以及内部基础设施)的投资已经增加，使我们能够专注于C6ISR(指挥控制通信计算机网络防御和战斗系统以及情报监视和侦察)所包含的复杂环境和机会。从网络与情报到网络范围和跨频谱融合，我们的英国网络业务正在以我们鼓舞人心的员工的创新想法的速度移动。
在赛博英国，每天都有新的挑战。在一个男性主导的领域里，尽管我是一名女性，但我知道自己被赋予了洛克希德·马丁公司的领导权力，这激励着我继续发展自己的事业，以及我周围的人。我们与当地学校的合作，包括工作经验、暑期学生、实习生和学徒，让我有信心，我们正在吸引未来的“网络专家”来到这个令人兴奋的领域!”
“我在洛克希德·马丁公司工作了近15年，大学毕业后直接加入公司，是一名人力因素工程师。我一直都是LGBTQ+群体的骄傲成员，但最初在一个职业环境中做自己并不舒服。我担心这会阻碍我的发展，我在公司里无法取得进步。当我意识到我是自己的障碍时，我不愿意把真实的自己带到工作中，而工作中包容和宽容的环境意味着我的性取向真的无关紧要时，我的这种不情愿很快改变了。
我们所拥有的环境在很大程度上要归功于洛·马公司的意愿和持续的承诺，以改善工作场所的包容性。这一点对我来说从未像洛克希德·马丁英国公司最近所做的努力那样明显，这见证了政策的澄清，如何将亲子关系应用到现代家庭环境中，在养老金权利方面的平等，以及我们为LGBTQ+员工和盟友建立并资助洛克希德·马丁英国骄傲网络。
我为能在洛·马公司工作而感到自豪。作为一名LGBTQ+员工，我有非常积极的经历，最近我晋升到一线管理部门，这证明我最初的恐惧是完全没有根据的。”
我们所拥有的环境在很大程度上要归功于洛·马公司的意愿和持续的承诺，以改善工作场所的包容性。这一点对我来说从未像洛克希德·马丁英国公司最近所做的努力那样明显，这见证了政策的澄清，如何将亲子关系应用到现代家庭环境中，在养老金权利方面的平等，以及我们为LGBTQ+员工和盟友建立并资助洛克希德·马丁英国骄傲网络。
我为能在洛·马公司工作而感到自豪。作为一名LGBTQ+员工，我有非常积极的经历，最近我晋升到一线管理部门，这证明我最初的恐惧是完全没有根据的。”
弗雷德·E。
专业工程经理和人力资源主管
Dougy W。
系统工程师
“在皇家海军服役29年后，我加入了洛克希德·马丁公司。从那以后，我加入了皇家海军预备役，每年最多有24天重新穿上制服。我在洛·马公司工作的第九年，目前是英国皇家海军梅林Mk2直升机的系统工程师。此外，我在计划和管理战术升级的飞机提供一些项目管理协助。
我的军旅生涯让我深深意识到，在组织和更广泛的利益相关者(客户)社区中，合作和创造良好的团队精神的重要性。我把这一点带回到洛·马公司，在与更广泛的客户/利益相关者群体建立关系和团队方面非常成功，为洛·马公司和我们的客户带来了巨大的成果。
从我的军事经历中学到的另一个特质是，理解优秀领导的价值——比如为自己的行为负责。我觉得自己得到了适当的授权，而且不害怕做出复杂的决定;当需要时，我有信心与同事和/或客户进行困难的讨论，以达成共识。
洛·马公司允许15天带薪预备役军人服役的政策对我来说是一个真正的奖励，因为我可以进入军队生活，并与他们的领导基础保持一致，相反地，在洛·马公司工作期间进行适当的知识转移。我为自己的军旅生涯感到非常自豪，遇到了一些伟大的人，实现了一些伟大的集体目标。我很高兴地说，在洛克希德·马丁公司工作也是如此。”
“到目前为止，我已经在洛·马公司英国战略系统团队工作了7年。我一开始在公司的培训部担任一个要求很高的行政职务，组织课程，支持员工的学习。我非常喜欢这份工作，我的表现和奉献精神也经常得到很好的反馈，但我很快就开始寻找一个机会来发展我的职业生涯，寻找下一个挑战。
2015年，我完成了国防系统方法训练教学设计课程，我的努力工作使我内部晋升到训练设计界。这次职业上的转变也给我提供了一个机会，让我有机会接触管理层，讨论我在弹性工作方面的选择——我的丈夫被部署在皇家海军，我的女儿开始上学，我知道我必须重新评估我的工作和生活平衡。我在工作中得到了更大的灵活性，从而使我能够充分支持我的家庭生活和我的事业。
几年过去了，我刚刚生完第二个孩子回来。在我重返工作岗位期间，洛克希德·马丁公司一直给予我支持和理解，这意味着由于灵活性、福利和工作/生活平衡的承诺，我能够管理一个忙碌(且有趣)的四口之家。公司让我明白，我不必在事业和家庭之间做出选择，我很感激他们不断提供的机会。”
Lesleyanne G。
培训的设计师
保罗H。
万博手机app国际IT主管
“在我姐姐的介绍下，我参加了一个我显然不具备能力的职位的面试。我没有被吓倒，与招聘人员进行了交谈。几周后，我接受了面试，并获得了新斯旺威克空中交通控制中心(Swanwick Air Traffic Control Centre)测试工程师的职位。
这个介绍性的工作帮助我培养了人际交往能力，建立了重要的人际关系。在分享了我对数据分析的热情之后，我在一个客户团队获得了一个机会。
出于职业发展的需要，我申请了一个管理职位。我没有成功，但在征求反馈意见后，我决定解决我缺乏团队领导经验的问题。在导师的帮助和支持下，我申请了扶轮及传教系统的团队领导角色，并且成功了!这个职位让我接触到了工作节奏非常不同的商业项目。两年之后，原来的管理职位出现了，这一次我成功了。这为我开启了一条全新的道路。
当我开始专注于IT并建立新的服务交付模型时，我真正找到了自己的方向。不久，这些模式也被澳大利亚和加拿大采用。今天，我领导着国际IT组织，为分布万博手机app在51个国家的7500名用户提供IT支持。这一切都是在我妻子和三个孩子的帮助下才得以实现的，也许我的姐姐应该得到一些赞扬。”